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全國人才工作會議指出，要堅持黨管人才原則。黨管人才管什么？《人才工作決定》明確指出，“黨管人才主要是管宏觀，管政策，管協(xié)調(diào)，管服務(wù)”。
長期從事黨建和人才問題研究的權(quán)威專家指出，黨管人才絕不是要黨組織簡單地把人才管起來、統(tǒng)起來，也不是要黨委取代職能部門的作用，包攬人才工作的方方面面，更不是要用條條框框束縛人才，使人才失去發(fā)展空間。從根本上說，黨管人才是黨愛人才，黨興人才，黨聚人才，是通過制定政策、創(chuàng)新機制、改善環(huán)境、提供服務(wù)，不斷提高人才工作水平，促進各類人才健康成長。
《人才工作決定》還對各級黨委提出五個方面的具體要求：搞好統(tǒng)籌規(guī)劃，制定人才工作重大方針政策，明確發(fā)展目標(biāo)，推進各類人才隊伍建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展；堅持分類指導(dǎo)，針對各類人才的不同特點和成長規(guī)律，創(chuàng)新人才工作理論、體制和方法，使人才各得其所、各盡其能；注重整合力量，建立統(tǒng)分結(jié)合、協(xié)調(diào)高效的工作機制，充分調(diào)動一切積極因素，形成人才工作合力；積極提供服務(wù)，通過政策支持、精神激勵和環(huán)境保障，不斷改善各類人才的工作與生活條件，以感情和人格的力量，提高對人才的吸引力和感召力；實行依法管理，加快推進人才工作法制化建設(shè)，增強工作的規(guī)范性和有效性。
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