4萬應屆生擠爆青島招聘會 平均月薪2690

　　人才供需目錄發(fā)布

　　隨著一年一度的高校畢業(yè)生就業(yè)招聘旺季的到來，為提高市場化配置人才資源的科學性和有效性，青島市人力資源和社會保障局組織十二區(qū)市相關部門對本區(qū)市企業(yè)人才需求情況、重點產(chǎn)業(yè)領域薪酬水平、人才市場供需形勢展開調(diào)研，同時駐青高校對主要專業(yè)畢業(yè)生培養(yǎng)情況及就業(yè)分布進行了統(tǒng)計。通過深入研究挖掘相關調(diào)研數(shù)據(jù)，對全市大學生人才資源開發(fā)趨勢進行分析及預測，編制形成了《青島市2012-2013年大學生人才供需目錄》，為今后各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門更好地開展就業(yè)工作以及駐青高校培養(yǎng)大學生、用人單位選人用人、畢業(yè)生求職擇業(yè)提供指導和參考。

　　【統(tǒng)計】

　　人數(shù)

　　八成畢業(yè)生留青

　　據(jù)統(tǒng)計，截至今年10月底，全市共接收2012年非師范類畢業(yè)生67079人。其中，博士454人，碩士4778人，本科39312人，?？?2535人，與4去年同期相比，研究生學歷畢業(yè)生在青島就業(yè)人數(shù)增長了24.39%。通過畢業(yè)院校所在地統(tǒng)計分析來看，駐青高校畢業(yè)生人數(shù)為54555人，占畢業(yè)生總?cè)藬?shù)的81.33%。通過生源所在地統(tǒng)計，青島生源畢業(yè)生39961人，占畢業(yè)生總?cè)藬?shù)的59.57%，外地生源27118人，占畢業(yè)生總?cè)藬?shù)的40.43%。以上分析數(shù)據(jù)可以看出，我市一系列引才政策的出臺對我市吸納人才起到了推動作用，我市今年實施的“留青行動”已初見成效。

　　青島生源畢業(yè)生情況統(tǒng)計方面，截至目前，青島生源畢業(yè)生總?cè)藬?shù)為39961人，其中博士367人，碩士1495人，本科18287人，?？?9812人。包括就業(yè)、升學、參軍和出國在內(nèi)的畢業(yè)生人數(shù)為37763人，占2012年青島生源畢業(yè)生總?cè)藬?shù)的94.5%，超額完成了就業(yè)率90%的年度工作目標。